Ouest-France : Maître Etienne Lejeune interrogé sur les tests de dépistage de drogues en entreprise
Dans un nouvel article publié dans Ouest-France, Maître Etienne Lejeune, avocat exerçant en droit routier depuis 2008, apporte son éclairage sur les tests de dépistage de stupéfiants en entreprise.
L’article, publié dans la rubrique « Ouest-France vous répond », s’intéresse à une question qui concerne aussi bien les salariés que les employeurs : dans quelles circonstances un employeur peut-il imposer un test antidrogue à un salarié ?
À cette occasion, Maître Lejeune revient notamment sur les enjeux liés à la consommation de cannabis, aux tests salivaires et à la sécurité au travail.
Une problématique particulièrement importante pour les salariés occupant des postes présentant des risques pour leur sécurité ou celle des autres, notamment les professionnels de la route.
